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Appel pour une relance du christianisme social, pour des communes théologiques

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Commune de Lyon

9 dec. 2020

Trentième rencontre annuelle de la MIRLY

Trentième Travail : 30 ans de changements

Emancipation, Sens du travail, Qualité de vie, Performance Mais d’abord de quoi vivre !

par Antoine ROLLAND dans Travail

Au milieu des années 1990, ordinateurs et micro-ordinateurs se répandent dans les bureaux et lieux de travail. Au passage du siècle, la naissance d’Internet créé le large réseau mondial que nous connaissons aujourd’hui.

En 2008, la création du smartphone et des réseaux sociaux révolutionne en profondeur les modes de travail… et de relations. La courbe de l’espérance de vie n’a jamais été si haute, le vieillissement de la population et l’évolution des modes de vie entraîne une baisse de la population en âge d’être active.

La prise de conscience de la finitude de la terre, des limites des ressources écologiques, l’évolution des comportements sous la poussée des féminismes, et encore bien d’autres facteurs, conduisent à des modifications importantes du travail.

27 mar. 2017

Week-End Mirly 2017 : compte rendu

un résumé du week-end 2017 de la Mirly

par Antoine ROLLAND dans Travail, Féminisme

La dernière rencontre de la Mirly s’est penchée sur la question du travail des femmes. Si aujourd’hui il n’existe plus de métier qui leur soit interdit, les stéréotypes et avec eux les inégalités et les discriminations ont la vie dure ! Les femmes sont payées en moyenne 10 % de moins que les hommes, à métier, temps et qualification identiques. Les métiers les plus « féminins » (ménage, soin, secrétariat...) sont difficiles à évaluer et l’on considère souvent que les compétences qu’ils (…)

12 mar. 2017

"Madame la Présidente..."

par Kevin Buton-Maquet dans justice sociale, Etrangers, Amour, associations, Extrême droite, élections, islamophobie, Evangile, culture, lutte contre l’antisémitisme, éthique (2 commentaires)

« Ce fut là une nuit de veille pour le Seigneur quand il les fit sortir du pays d’Egypte. Cette nuit-là appartient au Seigneur, c’est une veille pour tous les fils d’Israël, d’âge en âge. »
Exode 12,42.

Évt. 28 jan. 2017
Pub. 12 jan. 2017

Femme et vie professionnelle aujourd’hui

28ème RENCONTRE DE MIRLY 28 & 29 JANVIER 2017

par Antoine ROLLAND dans Travail, Féminisme

Le travail féminin se diffuse dans tous les secteurs d’activités… Grace à des apports spécifiques, malgré discriminations, plafond de verre… ?
Quels évolutions dans les entreprises, les organisations ? Quelles influences sur les personnels ? Quelles apports pour la société ?

2 mar. 2016

Métiers non pourvus, chômage de masse…

La formation, une solution ?

par Antoine ROLLAND dans Travail

Compte rendu des rencontres 2016 de la MIRLY (Mission dans l’industrie de la région lyonnaise).

Évt. 30 jan. 2016
Pub. 16 dec. 2015

Métiers non pourvus, chômage de masse

La formation, une solution ?

par Antoine ROLLAND dans Travail

Les rencontre de la MIRLYse dérouleront les 30 et 31 janvier 2016 à Oulins (69).

18 fev. 2015

Rencontres Mirly 2015 - Compte rendu

"Travail des étrangers, travail à l’étranger"

par Antoine ROLLAND dans Etrangers, Travail

Voici le compte-rendu des rencontres de la Mirly qui se sont déroulées les 24 et 25 janvier dernier à Oullins (69), sur le thème "Travail des étrangers, travail à l’étranger". Interventions, témoignages, réflexions et débats entre participants : tout est ici !

Évt. 24 jan. 2015
Pub. 8 dec. 2014

Travail à l’étranger, travail de l’étranger

Rencontres Mirly 24-25 janvier 2015

par Antoine ROLLAND dans Travail (1 commentaire)

Emigration, immigration, chance ou calamité pour notre pays ?
Quels ressorts pour partir de chez soi, quelle est la réalité des entrées, sorties, des coûts ou gains financiers ? Quels sont les impacts économiques, sociaux induits par le travail des étrangers en France, des français à l’étranger ? Quelles places pour les étrangers dans mon entreprise ?

20 mai 2014

Compte rendu de la rencontre Mirly 2014

Performance contre humanité ?

Peut-on agir pour plus d’humanité dans le monde du travail ?

par Antoine ROLLAND dans Travail

Stress au travail, management brutal, restructurations imposées, réduction de la masse salariale, plan social…nous rapportent les médias. On a l’impression que pour être performante dans un environnement compétitif, une entreprise se doit d’exploiter au maximum ses salariés. Les modes de management « modernes », basés sur la compétition interne et la pression constante, sont-ils efficaces ? Y a-t-il encore de la place pour l’humanité dans le monde du travail ?
Une entreprise, pour être rentable, ou pour survivre peut-elle encore se soucier du bien-être de ses salariés ? Que pouvons-nous faire ?
Cette rencontre fut l’occasion de s’interroger sur les liens entre rentabilité ou survie d’une entreprise et humanité dans le monde du travail. Balisage du sujet par un responsable de l’ISEOR : l’humanité dans l’entreprise est rentable et productive ! Suivent les témoignages de DRH ou responsables en situations très diverses, d’un membre de l’ACO, du pasteur Beltrami (textes de Mat25, Ge2, Talmud, I roi3, lev19…). Tous permettent les discussions animées des petits groupes où chacun s’exprime. La réussite fut au rendez-vous, au dire des 55 personnes réunies dans ce lieu magnifique qu’est la Sarra.

Évt. 22 fev. 2014
Pub. 2 avr. 2014

les rencontres de la Sarra

Le droit de comprendre l’économie Financière

par Antoine ROLLAND dans Economie, Finance

"Le droit de comprendre, l’économie financière"
2ème rencontre-débat :

La finance mi$e au pa$ ?